Digital sozialisiert, Denker, Macher und Angel Investor.

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Kalender ZwanzigZehn Online für 365 Tage

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Dar Namics-Kalender mit 365 Wünschen/Mottos von Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern für jeden Tag im Jahr , ist ab sofort auf Flickr mit einem BIld pro Tag: (und somit auch als RSS-Feed für iPhone und Co.). So sieht übrigens die Papier-Version davon aus: Die Idee für die Online-Version entsprang dem Abendessen nach Su’s Vortrag “Online Netzwerken: wenn der Dialog öffentlich wird”...

Internet-Prinzipen (Internet Principles)

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Internet-Prinzipen (Internet Principles) ist einer von 11 ethischen Grundsätzen von Namics. Ein seit 2000 existierende essenzielle und unumstössliche Norm für unser Arbeiten und Handeln. Die Ausformulierung davon lautet: Grundlage unserer Firma und des Erfolges unserer Kunden ist, dass das Internet als globales, freies und offenes Medium funktioniert. Wir nehmen keine Projekte an, welche die...

SEO (Search Engine Optimization) Starter Guide von Google

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Fast jede Woche bekomme ich Angebote, Aussagen etc. mit dem Worten “…besseres Ranking in Suchmaschinen…” drin. Landläufig auch SEO (Search Engine Optimization) genannt. Meist sind die Angebote aber hochgradig unseriös und die Aussagen falsch. Aus diesem Grund bemühe ich mich seit Jahren über Vorträge und Publikationen Legenden aus dem Weg zu räumen und anwendbare Tipps...

Ehre, wem Ehre gebührt

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Den Titel “Ehre, wem Ehre gebührt” gab es vor vier Jahren schon mal, doch heute gebe ich diesen sehr gerne weiter nämlich an Su Franke (aka Twitter Su oder auch Netwoman 😉 (Bilder natürlich ab Flickr und alle Credits dort) Herzlichen Glückwunsch zu Deinem Geburtstag, Su! Und nun noch ein bisschen Geschichte… Verantwortlich für Kommunikation bei Namics (“Corporate...

Keine finanzielle Verflechtungen (Financial Arrangements)

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Keine finanzielle Verflechtungen (Financial Arrangements) ist einer von 11 ethischen Grundsätzen von Namics. Ein seit 2000 existierende essenzielle und unumstössliche Norm für unser Arbeiten und Handeln. Die Ausformulierung davon lautet: Wir akzeptieren keine Unternehmensanteile von Kunden zur Abgeltung von Projektaufwänden, da damit unsere professionelle Unabhängigkeit gefährdet wäre. Wir...

Unabhängigkeit (Independence)

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Unabhängigkeit (Independence) ist einer von 11 ethischen Grundsätzen von Namics. Ein seit 2000 existierende essenzielle und unumstössliche Norm für unser Arbeiten und Handeln. Die Ausformulierung davon lautet: Wir halten keine uns bekannten, relevanten Fakten oder Empfehlungen zurück, auch wenn dies für uns unangenehm ist oder eine Kundenbeziehung gefährdet, Wir ziehen uns aus einem Projekt oder...

Social Media Code of Ethics des BVDW

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Eigentlich will ich auf diesem Blog eine Informationen nur “reposten” und die Tatsache, dass der Code vom BVDW nur als PDF und ohne Kommentarfunktion publiziert wurde, spornt eher für eine Kritik an. Ich finde die Regeln aber so gut, dass die dieser hier gerne 1:1 wiedergebe: Regeln für werbungstreibene Unternehmen im Umgang mit Social Media: 1. RESPEKT Wir respektieren unsere Nutzer...

Nationale Suisse schafft mit SharePoint soziale und Mehr-Werte [Vortrag]

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Ich bin Gast am “Swiss Intranet SUMMIT” und verfloge einen Vortrag von Jürgen Kübler von National Suisse zu deren neuem Intranet. Disclaimer: Namics war der Dienstleister für Konzeption, Erstellung und Einführung. Und hier meine Mitschrift: Das alte Intranet von National Suisse war auf Basis von Microsoft FrontPage gepflegt. Ein Zehntel der Firma waren n dem Modell (ausgebildete)...

Ein typischer Namics (Tochter-) Tag

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Letzten Donnerstag war Tochtertag in der Schweiz. Je nach Lehrperson steht es an dem Tag Töchtern (und Söhnen) frei, ihre Eltern einen Tag zur Arbeit zu begleiten. So auch unsere jüngerer Tochter. Was tu ich eigentlich bei der Arbeit? Offiziell heisst es als CEO wahrscheinlich: Zuhören, Kunden gewinnen und betreuen, steuern, entscheiden, Verantwortung übernehmen etc. Da ich die Frage nicht das...

Integrität (Integrity)

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Integrität (Integrity) ist einer von 11 ethischen Grundsätzen von Namics. Ein seit 2000 existierende essenzielle und unumstössliche Norm für unser Arbeiten und Handeln. Die Ausformulierung davon lautet: Wir verpflichten uns höchsten Standards persönlicher und professioneller Integrität und Vertrauenswürdigkeit. Insbesondere erlangen wir kein Wissen oder anderen Vorteil durch Vorspielen falscher...

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